1: 名無しのがるび 2023/03/06(月) 12:07:39.11 ID:Fh5uqpa90.net
そんな職場あるんか?
3: 名無しのがるび 2023/03/06(月) 12:08:48.21
怒るんじゃなくて叱られるで
5: 名無しのがるび 2023/03/06(月) 12:09:47.17 ID:Fh5uqpa90.net
>>3
説教もあんまりされないってニュースで見たわ
説教もあんまりされないってニュースで見たわ
4: 名無しのがるび 2023/03/06(月) 12:09:40.44
だって怒ると翌日から来なくなるもん
6: 名無しのがるび 2023/03/06(月) 12:10:16.25 ID:Fh5uqpa90.net
>>4
まじ?
そんなやつおる?
まじ?
そんなやつおる?
生娘を人気記事漬けにする
7: 名無しのがるび 2023/03/06(月) 12:11:01.29
怒らないけどなんでミスが起こったかみんなを呼んで話し合うぞ
9: 名無しのがるび 2023/03/06(月) 12:11:42.70 ID:Fh5uqpa90.net
>>7
その方がいややな
怒られておしまいにして欲しい
その方がいややな
怒られておしまいにして欲しい
12: 名無しのがるび 2023/03/06(月) 12:12:51.68
ガチやで怒るってよりは優しく指導してダメなら見放すことが多くなってきたわ
17: 名無しのがるび 2023/03/06(月) 12:14:27.75 ID:Fh5uqpa90.net
>>12
見放すのもきついな
それなら怒られながらも指導された方がいいな
見放すのもきついな
それなら怒られながらも指導された方がいいな
21: 名無しのがるび 2023/03/06(月) 12:15:36.47
>>17強く言えんし何回かは言うとは思うがそれでもダメだとあっ察しで見放して放置して辞めさせる方が楽なんやろな
25: 名無しのがるび 2023/03/06(月) 12:18:38.85 ID:Fh5uqpa90.net
>>21
まあ若手は辞める子は何しても辞めちゃうし
労力使うより別の新人を育てた方がいいか…
まあ若手は辞める子は何しても辞めちゃうし
労力使うより別の新人を育てた方がいいか…
28: 名無しのがるび 2023/03/06(月) 12:20:03.54
>>25
特に人の入れ替えが激しい職場だとそうなるわ 余り変わらないならしゃーないから長い目で見ることになるがそれでもハズレとかなんか冷たい対応されるってのが多いと思うで
特に人の入れ替えが激しい職場だとそうなるわ 余り変わらないならしゃーないから長い目で見ることになるがそれでもハズレとかなんか冷たい対応されるってのが多いと思うで
37: 名無しのがるび 2023/03/06(月) 12:24:03.76 ID:Fh5uqpa90.net
>>28
ダメなら教育しないって言うのが今の主流なんやな
そうなりたくないわ
ダメなら教育しないって言うのが今の主流なんやな
そうなりたくないわ
31: 名無しのがるび 2023/03/06(月) 12:21:29.32
>>25
マジで唐突に辞めるからな
マジで唐突に辞めるからな
20: 名無しのがるび 2023/03/06(月) 12:15:28.45
ワイ「なんでこんなミスが起こったんや?」
新人「いやちょっとボーッとしてて」
ワイ「なんでボーッとしてたんや?」
新人「考え事をしていて…」
ワイ「仕事の悩みでもあるんか?」
新人「いや…プライベートの…」
ワイ「仕事中にプライベートのことで悩むってよほどのことだな、一体何があったんだ?」
新人「」
こんな感じや
新人「いやちょっとボーッとしてて」
ワイ「なんでボーッとしてたんや?」
新人「考え事をしていて…」
ワイ「仕事の悩みでもあるんか?」
新人「いや…プライベートの…」
ワイ「仕事中にプライベートのことで悩むってよほどのことだな、一体何があったんだ?」
新人「」
こんな感じや
23: 名無しのがるび 2023/03/06(月) 12:17:36.79 ID:Fh5uqpa90.net
>>20
下手にガッツリ怒るより効果ありそうやな
新人の言い訳の仕方もやばいが
下手にガッツリ怒るより効果ありそうやな
新人の言い訳の仕方もやばいが
67: 名無しのがるび 2023/03/06(月) 12:38:14.12
ワイ派遣今日あさから派遣担当が来て上司とはなしたあとコテンパンに自分の悪いところ言われてきたわ
68: 名無しのがるび 2023/03/06(月) 12:38:43.10
すぐ辞めちゃうらしいけどどうなんや?ワイはまだ学生だけど現代の社会ってのを知りたい。昭和の時代とは180度変わってしまったらしいが
70: 名無しのがるび 2023/03/06(月) 12:40:24.24 ID:Fh5uqpa90.net
>>68
昔は怒鳴られるのが当たり前だった
ふつうに人格も否定されてた
辞めるかどうかは職場によるんちゃうか
昔は怒鳴られるのが当たり前だった
ふつうに人格も否定されてた
辞めるかどうかは職場によるんちゃうか
72: 名無しのがるび 2023/03/06(月) 12:41:05.78
>>70
ワイ2年前だけど普通に怒鳴られたり人格否定されたで
しかもワイより仕事ができないゴミ上司に
ワイ2年前だけど普通に怒鳴られたり人格否定されたで
しかもワイより仕事ができないゴミ上司に
81: 名無しのがるび 2023/03/06(月) 12:42:25.60 ID:Fh5uqpa90.net
>>72
会社がよくなかったんやと思う
ホワイトなところを探すんや
会社がよくなかったんやと思う
ホワイトなところを探すんや
78: 名無しのがるび 2023/03/06(月) 12:41:34.46
業界にもよりそうやな
ワイも建築でやっぱ荒っぽい人多いから怒鳴られるのは珍しくない
ワイも建築でやっぱ荒っぽい人多いから怒鳴られるのは珍しくない
79: 名無しのがるび 2023/03/06(月) 12:41:47.21
ミスで怒ったりすると「次はやっちゃいけない」とか「相談しづらい」とか
そういう空気感が出来てよりミスが増えたりするよな
無能上司ほどすぐ怒るわ
そういう空気感が出来てよりミスが増えたりするよな
無能上司ほどすぐ怒るわ
84: 名無しのがるび 2023/03/06(月) 12:44:37.83 ID:Fh5uqpa90.net
>>79
ミスを隠すようにもなるしな
怒るのはあかん
ミスを隠すようにもなるしな
怒るのはあかん
87: 名無しのがるび 2023/03/06(月) 12:45:59.45
失敗にもよるやろ
やる気、挑戦があっての失敗ならそこまで強く言えへんやろ
やる気、挑戦があっての失敗ならそこまで強く言えへんやろ
88: 名無しのがるび 2023/03/06(月) 12:46:05.72
そもそも相当なことやらんと怒られるまではいかんやろ
引用元:https://tomcat.2ch.sc/test/read.cgi/livejupiter/1678072059/
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