
1: 名無しのがるび 21/03/06(土)09:52:28 ID:jQ0
ワイのパッパは無能な社員「抜けてくれ」って言って自主退職させてたぞ
生娘を人気記事漬けにする
2: 名無しのがるび 21/03/06(土)09:52:45 ID:jQ0
ちな零細企業
3: 名無しのがるび 21/03/06(土)09:53:10
クビじゃないやん
終わり
終わり
4: 名無しのがるび 21/03/06(土)09:53:20 ID:jQ0
>>3
自主退職ってクビじゃないんか
自主退職ってクビじゃないんか
5: 名無しのがるび 21/03/06(土)09:53:25
それ、クビやない。ちゃんと自主退職処理しとるやん
7: 名無しのがるび 21/03/06(土)09:53:38 ID:jQ0
>>5
はぇ〜
はぇ〜
6: 名無しのがるび 21/03/06(土)09:53:36
自主退職させるのが難しいんやぞ
下手な圧力かければパワハラで終わりや
下手な圧力かければパワハラで終わりや
9: 名無しのがるび 21/03/06(土)09:53:57 ID:jQ0
>>6
ほな人望あるワイのパッパだからこその技なんかな
ほな人望あるワイのパッパだからこその技なんかな
12: 名無しのがるび 21/03/06(土)09:54:57
>>9
普段からパワハラモラハラ横行しとるブラックなんやろ
普段からパワハラモラハラ横行しとるブラックなんやろ
13: 名無しのがるび 21/03/06(土)09:55:28 ID:jQ0
>>12
草
その可能性もあるな
草
その可能性もあるな
8: 名無しのがるび 21/03/06(土)09:53:43
2代目はかなりの無能みたいやな
10: 名無しのがるび 21/03/06(土)09:54:10
今ハラハラ煩いしやり辛そう
11: 名無しのがるび 21/03/06(土)09:54:48 ID:jQ0
>>10
皆黙って抜けていくらしいで
皆黙って抜けていくらしいで
14: 名無しのがるび 21/03/06(土)09:56:01
まず「正社員・非正規社員」というシステムが特殊過ぎて
海外から不思議がられるそうだ
海外から不思議がられるそうだ
15: 名無しのがるび 21/03/06(土)09:56:10 ID:jQ0
>>14
はぇ〜
はぇ〜
16: 名無しのがるび 21/03/06(土)09:56:37
日本はとにかく「正社員」は簡単にはクビには出来ない
だから企業側は非正規の割合を増やしてきた
だから企業側は非正規の割合を増やしてきた
18: 名無しのがるび 21/03/06(土)09:57:34 ID:jQ0
>>16
はぇ〜
クビってそんな難しいんやなあ
はぇ〜
クビってそんな難しいんやなあ
19: 名無しのがるび 21/03/06(土)09:59:52
なんで日本って海外と同じじゃないんや?
23: 名無しのがるび 21/03/06(土)10:02:20
>>19
海外と同じになったら無能は即日クビやぞ
海外と同じになったら無能は即日クビやぞ
20: 名無しのがるび 21/03/06(土)10:00:53
正社員に該当する言葉がないだけでシステムはあるけどな
21: 名無しのがるび 21/03/06(土)10:01:33
そのかわり海外は簡単にクビ切るイメージや
24: 名無しのがるび 21/03/06(土)10:02:23
簡単にクビ切る海外ってくそなんやな
25: 名無しのがるび 21/03/06(土)10:05:06
>>24
その代わりに失業保険の期間が長かったり
景気が回復したら優先的雇用を約束したりもするけどな
その代わりに失業保険の期間が長かったり
景気が回復したら優先的雇用を約束したりもするけどな
30: 名無しのがるび 21/03/06(土)10:10:50
>>24
むしろ簡単にクビきれないから派遣が横行したり
仕事しない無能がのさばるんやで
むしろ簡単にクビきれないから派遣が横行したり
仕事しない無能がのさばるんやで
32: 名無しのがるび 21/03/06(土)10:13:20
外資系とかさっきまで隣のデスクにいた同僚が
上司に呼び出されクビ宣告されたら
情報保護のためにデスクに戻る事すら許されないとか言うから凄いよな
上司に呼び出されクビ宣告されたら
情報保護のためにデスクに戻る事すら許されないとか言うから凄いよな
37: 名無しのがるび 21/03/06(土)10:15:14
>>32
ワイ会議室から自分のデスク戻ろうとしたら
ドアあかなくて草生えたわ
ワイ会議室から自分のデスク戻ろうとしたら
ドアあかなくて草生えたわ
38: 名無しのがるび 21/03/06(土)10:17:59
>>32
こっわ
ワイの会社はクビまでカウントダウンが始まるらしい
いつまでこれだけの仕事してね
ダメなら次の策
またいつまでにこれだけ仕事してね
ダメならクビな
みたいな
こっわ
ワイの会社はクビまでカウントダウンが始まるらしい
いつまでこれだけの仕事してね
ダメなら次の策
またいつまでにこれだけ仕事してね
ダメならクビな
みたいな
39: 名無しのがるび 21/03/06(土)10:19:31
>>38
それは無能がクビになるときのパターンやね
撤退とか事業縮小とかでクビになるときはいきなりが多いと思うわ
それは無能がクビになるときのパターンやね
撤退とか事業縮小とかでクビになるときはいきなりが多いと思うわ
42: 名無しのがるび 21/03/06(土)10:22:29
>>39
あーそれも言っとったわ
でもそのパターンは管理職の人らしいで
あなたの席は無くなりました的な
ワイがトチったらワイより先に上司の席がなくなるらしい
あーそれも言っとったわ
でもそのパターンは管理職の人らしいで
あなたの席は無くなりました的な
ワイがトチったらワイより先に上司の席がなくなるらしい
33: 名無しのがるび 21/03/06(土)10:13:21
日本なんて犯罪犯しても社員を実質クビにできんからな。頭おかしいであの法律
労働基準法って名前のとおり労働者を守るものであって会社を守らんからなぁ
労働基準法って名前のとおり労働者を守るものであって会社を守らんからなぁ
49: 名無しのがるび 21/03/06(土)10:49:32
ちょっと脅してお前の自主退職ってことにしろや
でええんやない
それやっとる零細たくさんあるし
でええんやない
それやっとる零細たくさんあるし
47: 名無しのがるび 21/03/06(土)10:36:59
指名解雇ってまだ違法なん?
48: 名無しのがるび 21/03/06(土)10:45:13
>>47
もはや解雇自体がほぼてきない
犯罪犯した奴ですらやりにくい
もはや解雇自体がほぼてきない
犯罪犯した奴ですらやりにくい
50: 名無しのがるび 21/03/06(土)10:49:33
>>48
自己都合退職を勧めるという名の実質的なクビか
懲戒免職って公務員だけなんやな
自己都合退職を勧めるという名の実質的なクビか
懲戒免職って公務員だけなんやな
52: 名無しのがるび 21/03/06(土)10:57:03
>>50
ワイ無断欠勤2週間で懲戒免職されたわ
なお悪影響ゼロ
ワイ無断欠勤2週間で懲戒免職されたわ
なお悪影響ゼロ
54: 名無しのがるび 21/03/06(土)10:59:49
>>52
それは雇用契約に基づいて退職扱いにしとるだけや
雇用契約書の中にかいとるはずやで
それは雇用契約に基づいて退職扱いにしとるだけや
雇用契約書の中にかいとるはずやで
29: 名無しのがるび 21/03/06(土)10:09:35
簡単にやめてくれるってことは
もともと魅力的じゃない会社だったんちゃうか
もともと魅力的じゃない会社だったんちゃうか
引用元:http://hayabusa.open2ch.net/test/read.cgi/livejupiter/1614991948/
みんなの反応
1.名無しのコメ民
労働基準法の弊害や。三年以内に社員の30%か40%やったかな。解雇(業績不振によるものを含む)した場合は会社が営業できんようになるんやで。だから派遣使うんや。そもそも氏ぬまで面倒見れるわけねぇんだよな。景気に影響されない業種。公務員以外では。
2.名無しのコメ民
法が間違ってんだよ
人気票稼ぎの為に数の多い一般労働者に媚びただけで根拠はないもんだからな
人気票稼ぎの為に数の多い一般労働者に媚びただけで根拠はないもんだからな
3.名無しのコメ民
仕事のできない無能がダラダラ居続けてて困ってる。
最低限の仕事できない奴って労基に報告しちゃダメなの?
マジで困ってる。
最低限の仕事できない奴って労基に報告しちゃダメなの?
マジで困ってる。
みんなの反応2
1: 名無しのコメ民
> むしろ簡単にクビきれないから派遣が横行したり
> 仕事しない無能がのさばるんやで
正社員のクビ簡単に切れるようにしたら、派遣や契約が減って、正社員が増えるだろう。
そして、「クビになった派遣や契約」が減って「クビになった元正社員」が増えるだろう。
それだけの話。
「上が責任を取らない」という日本的経営の悪い点を改善しないといけない。
「正社員のクビを切りやすくすること」それ自体には何の意味も無い。
> 仕事しない無能がのさばるんやで
正社員のクビ簡単に切れるようにしたら、派遣や契約が減って、正社員が増えるだろう。
そして、「クビになった派遣や契約」が減って「クビになった元正社員」が増えるだろう。
それだけの話。
「上が責任を取らない」という日本的経営の悪い点を改善しないといけない。
「正社員のクビを切りやすくすること」それ自体には何の意味も無い。
2: 名無しのコメ民
その日本的経営の原因になっているのが
日本の雇用制度だよ
上が責任を取るもなにもそんな無能な上がいる企業はさっさと辞めたら良い訳だ
人の流動化ぎないから家父長制構造が維持される
もっと言うと政治の問題にも繋がる
企業を通して労働者を保護する構造になっているので潰れるべき企業を守り続けている訳だ
ゾンビ企業が増えそこにぶら下がるゾンビ労働者だらけ
日本の雇用制度だよ
上が責任を取るもなにもそんな無能な上がいる企業はさっさと辞めたら良い訳だ
人の流動化ぎないから家父長制構造が維持される
もっと言うと政治の問題にも繋がる
企業を通して労働者を保護する構造になっているので潰れるべき企業を守り続けている訳だ
ゾンビ企業が増えそこにぶら下がるゾンビ労働者だらけ
3: 名無しのコメ民
正社員のクビを切りやすくするのはかなり意味があるよ
ドイツは10年以上前に企業の裁量による解雇を認めているんだよね
その代わり労働者の学び直しを支援したり
財政状況が悪い企業には一切支援しない事も決めた
企業を通して労働者を保護する構造は最早みんなで仲良く貧乏になるだけ
もっと労働者を直接支援したら良い
企業には経済活動に専念してもらえば良いだろう
ドイツは10年以上前に企業の裁量による解雇を認めているんだよね
その代わり労働者の学び直しを支援したり
財政状況が悪い企業には一切支援しない事も決めた
企業を通して労働者を保護する構造は最早みんなで仲良く貧乏になるだけ
もっと労働者を直接支援したら良い
企業には経済活動に専念してもらえば良いだろう
4: 名無しのコメ民
日本人は排除のシステムは否定して何故か責任を取らせようとするんだよね
これはずっと同じメンバーで同じコミュニティにいる前提の考え方なんだろう
責任を取るなんて何の意味もない
これはずっと同じメンバーで同じコミュニティにいる前提の考え方なんだろう
責任を取るなんて何の意味もない
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