1: 匿名 2025/12/28(日) 06:10:10.26 ID:JVQTGuxh0
そうはならんやろ
生娘を人気記事漬けにする
4: 匿名 2025/12/28(日) 06:40:28.52 ID:GpyiLwG+d
大企業は「優秀な人材が欲しい」
中小は「誰でもいいから人手が欲しい」
ってイメージ
中小は「誰でもいいから人手が欲しい」
ってイメージ
20: 匿名 2025/12/28(日) 07:23:06.84 ID:Wi31QCfx0
>>4
中小ですら選り好みしてる定期
中小ですら選り好みしてる定期
6: 匿名 2025/12/28(日) 06:44:29.63 ID:obUno1eE0
まあ大企業っつってもブルカラとかあるだろうし
8: 匿名 2025/12/28(日) 06:56:21.72 ID:aKu9zm7C0
安い奴が不足です
9: 匿名 2025/12/28(日) 07:00:10.43 ID:2/of81Ss0
老人ばっかで人口減ってるんだから企業も減るのが道理だろ
自然の摂理に逆らうな
自然の摂理に逆らうな
10: 匿名 2025/12/28(日) 07:08:32.45 ID:Hh95y7VE0
弊社、同じポジションの採用活動をかれこれ1年以上やっとるわ
その間に他のポジションで入ってくる人おったけど、年齢高い割に実力がかなり足りてない感じやった
結局の所ら小さい会社にはマトモなのが来ないんやなってよく分かるわ
その間に他のポジションで入ってくる人おったけど、年齢高い割に実力がかなり足りてない感じやった
結局の所ら小さい会社にはマトモなのが来ないんやなってよく分かるわ
12: 匿名 2025/12/28(日) 07:12:25.81 ID:2/of81Ss0
>>10
若者を長年見捨ててきたせいだろ
育てもせずむしろ安く使い潰してきたツケがまわってきただけ自業自得
若者を長年見捨ててきたせいだろ
育てもせずむしろ安く使い潰してきたツケがまわってきただけ自業自得
11: 匿名 2025/12/28(日) 07:09:36.70 ID:6hZMrvSN0
中小は人手不足で大企業は人材不足や
13: 匿名 2025/12/28(日) 07:14:25.20 ID:v1R26icOa
慈善事業じゃないんだからゴミ取ってる余裕はない
14: 匿名 2025/12/28(日) 07:16:10.25 ID:YQXT3ys70
>>1
うちは大手で人気かどうかは知らんが、辞めるやつも少なくないから人は欲しい状態だぞ?ブラックじゃない
メーカーだから田舎なのと、何だかんだで若い奴は辞めやすい
うちは大手で人気かどうかは知らんが、辞めるやつも少なくないから人は欲しい状態だぞ?ブラックじゃない
メーカーだから田舎なのと、何だかんだで若い奴は辞めやすい
15: 匿名 2025/12/28(日) 07:16:33.81 ID:0gojMgAd0
中小企業「安い賃金で働いてくれる超人がほしいです」
人気企業「安い賃金で働いてくれる超人がほしいです」
人気企業「安い賃金で働いてくれる超人がほしいです」
25: 匿名 2025/12/28(日) 07:30:59.33 ID:YwnhCQth0
>>15
超人ってクセある奴しかいないのに人格も求めるからな
超人ってクセある奴しかいないのに人格も求めるからな
17: 匿名 2025/12/28(日) 07:19:07.69 ID:trOj0lvF0
待遇の改善は意地でもしないんだよな
週一以下の休みで毎日残業させて人手不足とか嘆くのはアホの極み
週一以下の休みで毎日残業させて人手不足とか嘆くのはアホの極み
24: 匿名 2025/12/28(日) 07:30:28.53 ID:GpyiLwG+d
>>17
「月給16万、年休80日」みたいな求人見た時は笑ったで
「月給16万、年休80日」みたいな求人見た時は笑ったで
18: 匿名 2025/12/28(日) 07:20:01.27 ID:2/of81Ss0
50の爺が婚活で20代の女と結婚したいと言うようなもの
選べる立場じゃないのに自覚してない
選べる立場じゃないのに自覚してない
19: 匿名 2025/12/28(日) 07:21:41.82 ID:2TAy+owB0
人手不足の癖に厳選してどうする
21: 匿名 2025/12/28(日) 07:24:27.29 ID:0IUT0Aop0
ワイの会社ハローワークに幹部候補の求人出してたわw
22: 匿名 2025/12/28(日) 07:24:54.61 ID:Wi31QCfx0
介護「資格持ってるの?」
運輸「大型・中型持ってるの?実務経験あるの?」
運輸「大型・中型持ってるの?実務経験あるの?」
23: 匿名 2025/12/28(日) 07:26:22.34 ID:w41xsCHf0
公務員の離職率が1%だかなのが証明してるわ🥺
26: 匿名 2025/12/28(日) 07:37:49.85 ID:ev1u/7220
教育と雇用が結びついてないのが悪いわ
企業が学校作って労働向けの人材育てろ
企業が学校作って労働向けの人材育てろ
28: 匿名 2025/12/28(日) 07:43:26.30 ID:53mRMCID0
>>26
教育でさんざんお前はバカなんだからって教えてもらってるのに、ホワイトカラー目指して大学行くやつが悪いわ
ヨーロッパみたいに強制的に進学止めないとあかん
バカなくせに政治語るし
教育でさんざんお前はバカなんだからって教えてもらってるのに、ホワイトカラー目指して大学行くやつが悪いわ
ヨーロッパみたいに強制的に進学止めないとあかん
バカなくせに政治語るし
30: 匿名 2025/12/28(日) 07:44:32.83 ID:Wi31QCfx0
>>28
自分はバカじゃない側みたいに言ってて草
自分はバカじゃない側みたいに言ってて草
27: 匿名 2025/12/28(日) 07:41:01.88 ID:53mRMCID0
人手不足言うてれば移民でチャリーン
29: 匿名 2025/12/28(日) 07:43:38.52 ID:wfc+j/9h0
大企業地方勤めやけど、選りすぐった上で人手不足って言ってる。で、移民みたいなの受け入れてるけど、派遣会社入れて、そこに外人おる場合は大企業側には金入らんのやろ?派遣会社強くなり過ぎてると思うわ
33: 匿名 2025/12/28(日) 07:45:34.84 ID:RhR9FgwP0
>>29
35: 匿名 2025/12/28(日) 07:47:41.67 ID:wfc+j/9h0
>>33
見栄張ったわ、大企業の子会社勤めや。地方なのはほんとやし、人手が足りてないのもホントや。地方やからそもそも応募がこん。
見栄張ったわ、大企業の子会社勤めや。地方なのはほんとやし、人手が足りてないのもホントや。地方やからそもそも応募がこん。
40: 匿名 2025/12/28(日) 07:51:06.61 ID:Wi31QCfx0
>>35
大企業小会社なら普通は応募ありそうだけどな
おそらく3ヶ月毎の回転すし状態になってて、みんな応募避けてるんじゃね
募集要項のハードルもめっちゃ高くて、おそらく応募するだけ時間の無駄と
大企業小会社なら普通は応募ありそうだけどな
おそらく3ヶ月毎の回転すし状態になってて、みんな応募避けてるんじゃね
募集要項のハードルもめっちゃ高くて、おそらく応募するだけ時間の無駄と
31: 匿名 2025/12/28(日) 07:44:41.35 ID:HhlVR51K0
企業「人手以下が応募してくんな」
34: 匿名 2025/12/28(日) 07:47:12.24 ID:Oy1jwDav0
人手不足って優秀な人材だろ
誰でもいいなら足りてるやろ
誰でもいいなら足りてるやろ
36: 匿名 2025/12/28(日) 07:48:45.63 ID:IjS+m4bf0
エリート以外は大学行くなって言いたがる奴は多いがそもそも今の時点で企業が高卒を取ればいい話なのに全然そうしないからな
37: 匿名 2025/12/28(日) 07:49:50.47 ID:msLdAl/30
地雷率下げるためだけに4年無駄にしてる
38: 匿名 2025/12/28(日) 07:50:00.13 ID:IjS+m4bf0
大学行くな(自分や自分の子供は行ってもいい)
こんな連中ばっかやし誰も従うわけないわ
こんな連中ばっかやし誰も従うわけないわ
39: 匿名 2025/12/28(日) 07:50:02.39 ID:CuskUy6cH
学歴大卒以上で最低限のコミュニケーションが取れて見た目も不快感ないのってなると意外と絞られるからな
引用元:https://nova.5ch.net/test/read.cgi/livegalileo/1766869810/
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